更吸引人的 |
作者:佚名 文章来源:网络 点击数: 更新时间:2009/4/17 |
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美国西雅图的华盛顿大学曾经发生过这样一件事。学校选择了一处地点,决定修建一座体育馆。消息传出,立即引起教授们的反对。学校很开明,看到大家都反对,就又痛快地将计划取消了。
那么教授们为什么要抵制这项计划呢?原来拟建的体育馆位于校园内的华盛顿湖畔。一旦建成,教授们就无法从教职工餐厅里欣赏到窗外美丽的湖光山色了。而学校为什么对教授们的反对答应得这么痛快呢?原来这跟教授们的薪酬水平有关。
与美国大学的平均水平相比,华盛顿大学教授们能拿到手的钞票足足要低20%。很多教授完全有机会到别的学校去任教,他们之所以没有离开,是出于留恋西雅图的美景。西雅图位于北太平洋西岸,华盛顿湖等大大小小的水域星罗棋布,天气晴朗的时候可以看到美洲最高的雪山——雷尼尔山,开车出去还可以看到一息尚存的圣海伦火山。
为了这美妙的自然环境而牺牲更高的收入,这被华盛顿大学经济系的教授们戏称为“雷尼尔效应”。换句话说,华盛顿大学教授们的工资,80%是用美元支付的,还有20%却是由美好的环境支付的。
“雷尼尔效应”告诉我们,当社会已经相当富裕的时候,仅仅增加收入已经不能提高人们工作的积极性了。个人的舒适度、文化的认同也必须受到重视。
(石景琼摘自《大科技》)
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